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지속가능경영

인권경영헌장

우리는 고객의 삶을 윤택하게 하고, 우리 사회를 긍정적으로 변화시킬 수 있는 ‘인권경영’을 지향하여 인류의 풍요로운 삶에 기여하고자 합니다.

이에 우리는 인류의 삶에 가치를 더하는 기업을 목표로 하여 경영활동 및 사업 수행 과정에서 모든 임직원이 준수하여야 하는 올바른 행동 및 가치 판단의 기준으로서 다음과 같이 ‘롯데이네오스화학 인권경영헌장’을 제정합니다.

본 헌장은 UN 세계인권선언, UN 기업과 인권에 관한 이행 원칙, OECD 다국적 기업 가이드라인, UN 아동권리협약을 비롯한 국제인권원칙과 규범에 근간을 두고 있습니다.

우리는 본 헌장을 성실히 준수하고 실천할 것을 다짐합니다.

  1. 하나,

    우리는 경영을 함에 있어 모든 인간의 존엄과 가치를 존중하며, 인권경영의 실천을 최우선으로 합니다.

  2. 하나,

    우리는 UN 세계인권선언, UN 기업과 인권에 관한 이행원칙, OECD다국적 기업 가이드라인, UN 아동권리 협약 등을 비롯한 인권 원칙과 기준 및 규범을 존중합니다.

  3. 하나,

    우리는 인간의 존엄과 가치가 경영 활동 전반에 구현되고, 조직문화로 정착될 수 있도록 인권경영체계를 비롯한 관련 제도 및 정책을 수립하여 실행합니다.

  4. 하나,

    우리는 사회적 약자의 인권 보호 및 증진을 위하여 노력하며, 모든 이해관계자와 임직원의 인권을 존중합니다.

  5. 하나,

    우리는 인종, 성별, 학력, 연령, 장애, 종교, 출생지, 정치적 견해 등을 이유로 고용 및 업무에서 차별하지 않으며, 상호존중 및 배려하는 조직문화를 지향합니다.

  6. 하나,

    우리는 어떤 형태의 강제노동 및 아동노동을 금지하며, 사업을 수행하는 국가의 법령과 국제 기준으로 정해진 근로 최저 연령을 준수합니다.

  7. 하나,

    우리는 사업을 수행하는 국가의 법령으로 정해진 바에 따라 근로시간을 준수하고 최저 임금을 보장합니다.

  8. 하나,

    우리는 임직원의 안전과 보건을 최우선으로 고려한 근무환경을 조성합니다.

  9. 하나,

    우리는 임직원의 노동인권 보호 및 증진을 위하여 헌법에 명시되어 있는 결사의 자유 등 노동 3권을 보장합니다.

  10. 하나,

    우리는 직장내 괴롭힘, 성희롱 등의 인권침해를 사전에 예방하기 위해 노력하며, 피해 발생 시 구제를 위한 활동도 적극적으로 실천합니다.

  11. 하나,

    우리는 파트너사와 동등한 관계로서, 상생발전을 추구하며 인권경영을 실천할 수 있도록 지원하고 협력합니다.

  12. 하나,

    우리는 불법적이거나 비윤리적인 방법 또는 인권 침해의 우려가 있는 방법으로 생산된 원자재, 상품 등을 사용하지 않습니다.

  13. 하나,

    우리는 경영과 사업추진 과정에서 취득하는 개인정보를 보호합니다.

  14. 하나,

    우리는 국내외 환경법규를 준수하고, 탄소중립, 환경보전, 생물다양성, 자원순환 등을 달성하기 위하여 노력합니다.

  15. 하나,

    우리는 경영 과정에서 인권침해가 발생하지 않도록 사전에 노력하며, 발생하는 인권 침해에 대하여 신속하고 적절한 구제조치를 제공합니다.

이상과 같이 인권경영의 정착과 확산을 위해 최선을 다할 것을 다짐합니다.

준법경영헌장

우리는 ‘사랑과 신뢰를 받는 제품과 서비스를 제공하여 인류의 풍요로운 삶에 기여한다’는 미션 아래 국민으로부터 사랑받고, 사회적 책임을 다하는 기업으로 성장하는 것을 지향하여 다음과 같은 준법경영 헌장을 준수할 것을 다짐합니다.

  1. 제 1조 (준법경영 원칙 및 행동 방침)

    1. ① 우리는 정직하고 성실한 자세로 책임감 있게 업무를 수행하며, 상호 존중하고 신뢰하는 기업문화 확립을 위해 노력한다.
    2. ② 우리는 투명하고 효율적인 경영으로 기업의 가치를 높이고, 주주의 정당한 이익을 극대화하기 위해 최선의 노력을 다한다.
    3. ③ 우리는 협력업체와 공정하고 깨끗한 거래 질서를 확립하며, 동반자 관계를 강화하여 상호 발전을 추구한다.
    4. ④ 우리는 경쟁사를 존중하고 관련법규와 거래관행을 준수하며, 공정하고 자유로운 경쟁을 추구한다.
    5. ⑤ 우리는 청렴하고 투명한 경영을 실천하고, 반부패 관련 국내외 법령 및 규정을 준수하며, 어떠한 부패 행위도 하지 않는다.
    6. ⑥ 우리는 환경친화적 기업으로서 지속가능한 발전을 위해 노력하며, 지구의 보전과 인류의 번영에 공헌한다.
    7. ⑦ 우리는 법을 준수하고 국가와 사회의 공익에 기여함으로써 기업의 사회적 책임을 다한다.
    8. ⑧ 우리는 사람에 대한 사랑과 존중을 핵심 가치로 삼아 인권을 존중하고, 약자의 보호를 위해 노력한다.

  2. 제 2조 (임직원의 의무와 책임)

    1. ① 우리는 스스로 가장 엄격한 윤리 기준을 적용하여 각자의 역할을 수행해야 하며, 신뢰성, 정직성, 도덕성 및 상호 존중이 지켜지는 문화를 만들고 유지해야 한다.
    2. ② 우리는 업무 수행 과정에 적용되는 관련 법령과 회사 정책 및 내부 규정을 충분히 숙지하고 이해하여, 모든 업무 수행 시 관련 규정의 준수여부를 지속적으로 점검해야 한다.
    3. ③ 우리는 업무를 수행함에 있어 부정한 금품이나 이익을 제공하거나 제공받지 아니하고, 반부패 관련 규정을 준수하며, 부패와 관련된 의심스러운 활동이나 관련 규정 위반 사실을 인지한 경우에는 준법 부서에 보고하여야 한다.
    4. ④ 우리는 특정 상황에서 어떠한 대응이 적합할 지 판단이 서지 않는 경우, 상급자, 회사 준법 부서와 협의하여 적법하고 윤리적인 최선의 결론을 도출한다.
    5. ⑤ 우리는 관련 규정 위반 사실을 인지한 경우 부당 행위를 신속하게 파악하고 방지하기 위한 적절한 대응 조치를 취하여야 하며, 회사를 대표하여 윤리적으로 행동하는 것이 어려운 상황이 발생하거나 그런 사실을 인지한 경우에는 이를 준법 부서와 협의하여야 한다.
    6. ⑥ 우리는 준법의식 함양을 위한 회사의 교육에 적극적으로 참여하며, 관련 지식과 인식을 지속적으로 제고하여야 한다.

  3. 제 3조 (회사의 의무와 책임)

    1. ① 회사는 공정하고 청렴한 업무 수행을 보장하기 위하여 전 임직원에게 관련 규정을 철저히 주지시키고 컴플라이언스 교육을 정기적으로 실시하여야 한다.
    2. ② 회사는 임직원 스스로 관련 규정의 준수 여부를 적절하게 감사하거나 점검할 수 있도록 관리체제를 구축하고, 이를 정기적으로 실시하는지 여부를 관리하고 감독하여야 한다.
    3. ③ 회사는 관련 규정을 위반하거나 위반이 의심되는 사례를 보고한 임직원을 보호하고 어떠한 불이익도 가하지 아니하여야 한다.
    4. ④ 회사는 임직원의 관련 규정 위반 사실을 인지한 경우 반드시 당해 임직원에게 그에 상응하는 조치를 취하고 책임을 물어야 한다.

이상과 같이 준법경영의 정착과 확산을 위해 최선을 다할 것을 다짐합니다.

환경경영헌장

우리는 인류의 지속가능발전을 추구하며 풍요로운 삶에 기여하고자 합니다.

이에 우리는 환경적 가치를 경영활동의 핵심적 요소로 인식하고 환경경영을 실천하기 위하여 경영활동 및 사업수행 과정에서 모든 임직원이 준수하여야 하는 올바른 행동 및 가치 판단의 기준으로서 '롯데이네오스화학 환경경영헌장'을 제정합니다.

이 헌장은 대한민국 헌법, 환경정책기본법, 기후위기 대응을 위한 탄소중립· 녹색성장 기본법을 비롯한 국내 법률 및 UN기후변화협약, 생물다양성협약을 비롯한 국제 법규에 기초하고 있습니다. 우리는 이 헌장을 성실히 준수하고 실천할 것을 다짐합니다.

  1. 하나,

    우리는 국민이 건강하고 쾌적한 환경에서 생활할 권리를 실현할 수 있도록 도우며, 경영활동 및 사업수행 과정에서 환경보전을 위하여 노력한다.

  2. 하나,

    우리는 대한민국 헌법 및 국내외 환경법규를 준수하고, 법적 기준보다 강화된 사내 환경 기준을 설정하고 실천하여 환경오염의 사전예방을 위하여 노력한다.

  3. 하나,

    우리는 자원과 에너지를 절약하고 효율적으로 이용하며 온실가스 배출 및 환경오염의 발생을 최소화하여 사회적·윤리적 책임을 다하는 경영(이하 "환경경영")을 구현할 수 있도록 이에 대한 목표 및 실행 계획을 세우고 관련 조직을 마련하는 등 환경경영 체계를 수립하고 실행한다.

  4. 하나,

    우리는 사업활동의 모든 과정에서 환경오염이 적은 원료를 사용하고 공정을 개선하며, 자원의 절약과 재활용의 촉진 등을 통하여 오염물질의 배출을 원천적으로 줄이고, 제품의 사용 및 폐기로 환경에 미치는 해로운 영향을 최소화하도록 노력한다.

  5. 하나,

    우리는 기후위기가 인류 공통의 문제라는 인식 아래 지구 평균 기온 상승을 억제하기 위한 정부와 국제사회의 노력에 적극 동참하고, 탄소중립 사회의 이행을 위하여 노력한다.

  6. 하나,

    우리는 생물다양성이 중요하다는 인식 아래 사업활동의 모든 과정에서 생물다양성의 감소를 유발하지 아니하는 방식과 속도를 고려하여, 생물다양성에 미치는 부정적 영향을 감소시키기 위하여 노력한다.

  7. 하나,

    우리는 온실가스 배출량 및 감축 실적, 지속가능발전 정보를 비롯한 환경 경영 성과 정보를 주기적으로 투명하게 공개함으로써 이해관계자의 정보 접근성을 높이기 위하여 노력한다.

  8. 하나,

    우리는 법에서 규정하는 바에 따라 환경경영 체계·성과 등을 성실하게 보고 및 공개하여 파트너사가 환경경영 체계 도입·촉진을 위한 시책을 수립하고 시행하는데 도움을 주며, 이로써 상생협력 관계를 공고히 하여 동반성장을 달성하기 위하여 노력한다.

이상과 같이 환경경영의 정착과 확산을 위해 최선을 다할 것을 다짐합니다.

AI 윤리헌장

우리는 AI 혁신과 윤리적 활용을 통해 인류의 풍요로운 삶에 기여하고자 합니다.

이에 우리는 AI 서비스를 개발하고 활용하는 전 과정에서 모든 롯데이네오스화학 임직원이 준수하여야 하는 올바른 행동 및 가치판단의 기준으로서
다음과 같이 '롯데이네오스화학 AI 윤리헌장'을 제정합니다.

본 헌장은 UNESCO 및 과학기술정보통신부의 AI 윤리 가이드라인에 근간을 두고 있습니다.

우리는 본 헌장을 성실히 준수하고 실천할 것을 다짐합니다.

  1. 하나,

    우리는 AI 기술을 통해 인간과 사회에 이로운 가치를 창출하고, 인간의 자율성과 존엄성을 침해하지 않도록 노력합니다.

  2. 하나,

    우리는 AI가 다양한 문화, 가치, 관점을 포용하며, 부당한 차별을 하지 않도록 보장합니다.

  3. 하나,

    우리는 AI 시스템 개발 및 운영 전 과정에서 엄격한 보안 체계를 마련하여 신뢰할 수 있는 AI 서비스를 제공합니다.

  4. 하나,

    우리는 AI를 개발하고 활용하는 구성원으로서 주인 의식을 가지고 역할과 책임을 명확하게 규정합니다.

  5. 하나,

    우리는 AI 알고리즘과 데이터를 명확한 원칙과 기준에 따라 체계적이고 투명하게 관리합니다.

  6. 하나,

    우리는 AI 기술을 통한 다양한 집단 간의 연대를 지향하여 AI를 활용한 전 세계 발전에 기여합니다.

이상과 같이 AI 윤리 정착과 확산을 위해 최선을 다할 것을 다짐합니다.

파트너사 행동규범

  1. 0. 서문

  2. 1. 환경보호

  3. 2. 인권존중

  4. 3. 안전관리

  5. 4. 품질관리

  6. 5. 준법·윤리경영

  7. 6. 경영 시스템

약관

약관내용